SIDOARJO – Setelah menjalani masa orientasi pendidikan dan pelatihan (diklat) Prajabatan yang merupakan kawah chandra dimuka bagi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan II Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan HAM (Kanwil Kemenkumham) Tahun Anggaran 2016 selama ± 28 hari yang dimulai dari tanggal 03 Oktober 2016 s.d. 30 Oktober 2016 dengan 43 peserta yang terdiri dari :
- Kanwil Kemenkumham Jawa Timur dengan 33 peserta;
- Kanwil Kemenkumham Gorontalo dengan 4 peserta;
- Kanwil Kemenkumham Sulawesi Utara dengan 5 peserta.
Maka pada hari Sabtu, 29 Oktober 2016 bertempat di Ballroom Lt. 3 Hotel Halogeen Kakanwil Kemenkumham Jawa Timur Budi Sulaksana yang didampingi oleh Pimpinan Tinggi Pratama / Kepala Divisi (Kadiv.) Administrasi Kemenkumham Jawa Timur Amirudin, Sekretaris Pimpinan Badan Diklat (Bandiklat) Kementerian Agama (Kemenag) Surabaya Machzudi, Pejabat Administrator / Kepala Bagian (Kabag.) Umum Kanwil Kemenkumham Jawa Timur Dewi Atmi Listiyorini, Pejabat Pengawas / Kepala Subbagian (Kasubbag.) Kepegawaian dan Tata Usaha Kanwil Kemenkumham Jawa Timur Priambodo Adi Wibowo beserta para undangan Para Kepala Unit Pelaksana Teknis (UPT) Se – Korwil Surabaya dilingkungan Kanwil Kemenkumham Jawa Timur menutup Diklat Prajabatan Golongan II.
Dalam sambutannya Kakanwil Kemenkumham Jawa Timur menyampaikan bahwa : Diklat Prajabatan yang telah ditempuh hendaknya tidak hanya dijadikan sebagai salah satu syarat bagi setiap CPNS menjadi PNS melainkan dijadikan sebagai momentum awal bagi serangkaian perjalanan dan pengembangan karier di masa depan bagi setiap CPNS. Pada Diklat Prajabatan ini telah terjadi proses transfer pengetahuan dan sharing pengalaman. Demikian juga telah terjadi serangkaian interaksi yang saling mendukung dan menguatkan komitmen sebagai Aparatur Negara. Nilai – nilai yang telah terjalin selama pelaksanaan diklat ini seperti : kedisiplinan, kerjasama dan keterbukaan hendaknya terus dikembangkan dalam pelaksanaan tugas sehari – hari. Permasalahan yang cenderung semakin berkembang menuntut kesiapan dan kesigapan pelayanan publik yang profesional, bertanggung jawab dan transparan. Oleh karena itu diklat ini merupakan satu soulusi bagi upaya peningkatan kinerja Pegawai untuk menampilkan “citra” Pemerintah yang berorientasi pada pelayan publik.
Akhir dari sambutannya Kakanwil Kemenkumham Jawa Timur berpesan bagi seluruh CPNS Golongan II yang telah mengikuti Diklat Prajabatan dan seluruh Aparatur Kemenkumham agar dalam melaksanakan tugasnya tetap mengedepankan lima nilai dasar Kemenkumham yaitu : Profesional, Akuntabilitas, Sinergi, Transparan dan Inovatif (PASTI). Acara diakhiri dengan foto bersama dengan Kakanwil Kemenkumham Jawa Timur beserta para pejabat teras dilingkungan Kanwil Kemenkumham Jawa Timur, Ka. UPT se – Korwil Surabaya dan Sekretaris Pimpinan Bandiklat Kemenag Propinsi Jawa Timur dengan para peserta CPNS Diklat Prajabatan Golongan II. (HUMAS).